对于如何引领一个文明的发展,齐梓的经验有限,知识储备也有些。
于是便打算走一步看一步。
将各种不完善的方案布置下去后,齐梓便时刻关注这边的发展状况。
如果出现了比较大的问题,就及时的调整。
这是一个漫长的过程。
好在,齐梓有很多世界。
现实中,又过去了一年。
圣光会已经发展出了上百万的正式成员。
数量庞大,几乎占据南商人口总数的百分之二。
声势极为浩大,比南商第一财阀,三兴集团的正式员工还要多。
三兴集团的正式员工,也不过才三十多万。
当然,三兴集团外围的非正式成员非常多,足有上百万。
这可是上百万的青壮劳动力。
所产生的影响力,远超圣光会。
圣光会的上百万成员中,多是老弱病残。
贫困老人,残疾人,无法进行强体力劳动的病人等。
只有了了几万青壮。
而且,经过这么长时间的发展,圣光会的扩张也遇到了阻碍。
原因并不是老年人不够多了。
南商的老龄化极为严重,老年人非常多。
南商的人口结构如下。
10岁以下人口数量为400万。
10岁至19岁,数量为470万。
20岁至29岁,数量为670万。
30岁至39岁,数量为680万。
40岁至49岁,数量为830万。
50岁至59岁,数量为860万。
60岁至69岁,数量为690万。
70岁以上,数量为600万。
这样看的话,圣光会的发展空间还很大。
但是,很多势力,已经不希望圣光会继续发展下去了。
它们开始对圣光会围追堵截。
编造各种传闻,摸黑圣光会的形象。
调整老人的养老金标准。
阻碍圣光会的生产和销售。
严查圣光会的资金来源。
诸多手段一起上,让圣光会如同陷入泥沼中一样。
每有一个举动,都要花费更大的力气。
就连那个齐梓投资500亿,用来宣传圣光会的电影,都受到了不小的阻碍。
电影还在进行后期制作的时候,围追堵截的苗头就已经显现。
齐梓的这部电影,是一部特效大片,特效制作时间比较长,需要将近半年。
在四个月前,齐梓就发现为自己制作特效的公司,工作开始变得敷衍。
是有大财阀的秘密收买了他们,让特效公司对齐梓的电影动点手段。
这种小动作怎么可能瞒得过一个元婴大修士。
更别说,齐梓为了提高特效的效果,保证电影的质量,还专门安排了许多分身加入到电影制作的各个环节中。
这个特效公司里,就有齐梓的三个分身。
而且,由于齐梓的学习能力特别强,这三个分身才加入特效公司才六七个月,就已经混成该特效公司的技术骨干了。
有一个分身,甚至还混到了技
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