是谁家的小可爱漏订章节啦!听起来有点高大上,挣的钱直到三年前,才把房贷和车贷全都还清。
理工方面尤其是工科工作,男女比例失衡不是一两天了,主要有男女体能素质差距、世人眼中固定标签、工作环境等因素。
叶陌当年大学毕业能够找到相关专业工作已经可以烧高香了。
随后又能以菜鸟学生在车间工作一年半,终于熟练且优秀地掌握工艺流程,这也算是她个人本事,最后终于能在枯燥无味的助理工作中坚持下来……
这一系列关卡不知淘汰多少人。
叶陌的同学中,不到10%从事和机械有关的工作。
这里面除她无一女性。
当然,当时选择读工科的女生也不多,可能隔壁工程管理和工程造价有些凤毛麟角。
尽管专业过硬,叶陌在工作中,仍然受到性别方向的区别对待。
刚开始时,她都接不到什么机械设备设计方面的项目,日常工作主要以设计电子通讯业等轻工业的美观外壳为主,配合产品的主要性能。
助理混两年时间,叶陌才开始独立接项目。
因工作能力一直保持得不错,渐渐业内有点名气,现在隔壁部门繁忙时,还能配合关键汽车零部件和匹配整合的专业顾问工作。
机械设计工作挺辛苦的。
光是电脑画图,几十上百个零件,一个个设计整合,得多方面考虑结构、设备质量、价格成本问题,项目过程中相当辛苦。
好在今年所有项目都完结,或者已进入测试的收尾阶段。
只要把手里这两个项目干完,今年的任务指标立马超标,春节之前基本上可以打酱油了。
累一点也算值。
“啊切——”
扫一眼某种复合材料的燃烧界值,叶陌隔着口罩,连续打了两个喷嚏。
阻燃测试实验室门外。
一个瘦高瘦高的青年小伙,左手拿着一叠盖有保密红公章的设计图纸,右手拉一拉身上还不怎么穿得习惯的浅灰色工作装。
“阿翔。”在他旁边一稍矮些的平头男青年刻意挤了挤眉毛,用口型无声讲话,“你这是看上咱们叶主管了?”
“……”阿翔整理工作服的手一僵,快速扫一眼面前实验室厚重的大门,“没有,你别瞎说。”
耳后根却偷偷红了。
“我明白,谁还没年轻过!”矮个青年不信地摇一摇头,小声絮叨。
“咱们叶主管长得是还不错,不过我跟你讲,主管她年纪可不小,三十好几快四十了,配你二十几岁的小年轻不合适,不如去行政部门销售部门里找对象,今年又来一批实习生。”
“四十……”阿翔瞳孔不由放大,随即又摇了摇头,再次辩白,“真没有。”
这一次,他耳后根的红色消退不少。
作为一位经常泡在工作图纸的沉闷青年,他追女朋友是打算朝着结婚方向走的,跨度这么大
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